Nella periodica Newsletter, la EFES riporta una consultazione della Commissione Europea sulla Corporate Governance nell'EU in cui è presente la questione dell'azionariato ai dipendenti. Nella rassegna stampa, notizie sull'azionariato nel mondo.
Selezione dalla
NEWSLETTER EFES – NOVEMBRE 2011
La Corporate Governance nell’Unione Europea
La Commissione Europea ha organizzato una pubblica consultazione sul “Quadro della Corporat Governance nell’ UE”. Tutti i documenti inviati sono oggi disponibili, compreso il nostro.
La domanda 23 riguardava l’azionariato dei dipendenti: "Ci sono misure necessarie, e se si quali, per promuovere a livello comunitario la partecipazione dei dipendenti al capitale?" La nostra risposta è stata ovviamente affermativa: "l’interesse dei dipendenti nella sostenibilità a lungo termine dell’impresa in cui lavorano è sempre più un elemento cruciale nella fiducia e nella Corporate Governance. Non solo i dipendenti possono contribuire significativamente ad aumentare la proporzione di azionariato di lungo periodo, ma vedremo anche che lo stesso azionariato dei dipendenti sarà percepito come indice di fiducia.
" Siamo felici di verificare che numerose organizzazioni sindacali, fra le quali UNI e la Confederazione Europea dei Sindacati (CES/ETUC) hanno dato risposte incoraggianti, in linea con l’avviso comune del Comitato Economico e Sociale Europeo dell’ottobre 2010.
Rassegna stampa
Ottobre 2011 riporta 1.709 articoli
Sudafrica: Una settimana di sciopero presso Xstrata sul programma di azionariato dei dipendenti. I sindacati vogliono pari trattamento per i dipendenti, mentre la Direzione propone un piano differenziato per categoria. Le imprese che operano in Sudafrica sono costrette a mettere in piedi piani di azionariato dei dipendenti, con particolare attenzione all’azionariato dei neri.
Germania: Siemens reclama un trattamento fiscale migliore per l’azionariato dei dipendenti.
Belgio: Disinformazione a proposito dell’azionariato dei dipendenti in Dexia.
Canada: Il sindacato dei giornalisti auspica che in Canada si concretizzi quanto già in essere negli USA, quella dei dipendenti azionisti nelle Società editoriali. Circa un quarto delle prime 100 imprese canadesi offre una qualche forma di azionariato; sulla base di uno studio su 850 imprese dal 1999 al 2007, dei ricercatori canadesi hanno messo in evidenza una forte correlazione positiva fra azionariato dei dipendenti e trasparenza finanziaria.
Francia: Una serie di possibili acquisizioni di impresa da parte dei dipendenti sotto forma di cooperativa : Helio Corbeil, SeaFrance. Un’acquisizione della controllata svizzera di France Telecom da parte dell’azionariato dipendente ? Trasferimento di impresa: in discussione all’Assemblea Nazionale un diritto di prelazione dei dipendenti.
Namibia: Il "New Equitable Economic Empowerment Framework" (NEEEF – nuovo eufemismo in sostituzione del "Black Economic Empowerment") in discussione al Parlamento.
Polonia: Controversie sull’azionariato dei dipendenti.
Spagna: Il Gruppo Mondragon prevede un’espansione in Marocco.
Tunisia: Un ruolo per l’azionariato dei dipendenti nella nuova Tunisia?
USA: La ESOP Association celebra il Mese dell’azionariato dei dipendenti (Employee Ownership Month). Da 10 anni il Vermont Employee Ownership Center aiuta le imprese del Vermont ad adottare le diverse forme di azionariato dei dipendenti. Infuria il dibattito sul riacquisto di azioni proprie. L’azionariato dei dipendenti agevola i piani pensionistici.