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Rassegna Stampa Estera
08/11/2012

Quale Agenda Digitale per le imprese italiane?

Giovedì 29 Novembre 2012, presso l'Aula Rogers del Politecnico di Milano si svolgerà all'Evento conclusivo della edizione 2012 della Management Academy for ICT Executives, promosso dalla School of Management.
 
 

Che ruolo stanno giocando le tecnologie digitali nel favorire il rilancio delle imprese
e dell'economia del Paese?
Quali sono i principali trend di innovazione e investimento ICT per il 2013? Come sta cambiando il budget ICT delle imprese?
Quali sono le implicazioni per l'organizzazione e le competenze professionali delle Direzioni ICT e dei fornitori di tecnologie?
 
A queste ed altre domande si cercherà di dare risposta all'Evento conclusivo della edizione 2012 della Management Academy for ICT Executives, promosso dalla School of Management del Politecnico di Milano.
 
Il Convegno sarà l'occasione per discutere, in un anno caratterizzato da una forte crisi economica, il ruolo che le tecnologie digitali stanno giocando nelle imprese italiane per favorirne il rilancio.
Il programma prevede la presentazione delle evidenze emerse dalle ricerche e dai Workshop condotti dall'Academy nel corso dell'anno, che hanno coinvolto oltre 400 tra CIO ed Executives di Line delle principali imprese italiane, nonché dai risultati di un anno di lavoro degli Osservatori ICT & Management.
 
Seguirà un dibattito a cui prenderanno parte alcuni dei CIO protagonisti della Management Academy 2012, i rappresentanti dell'offerta ICT e le Associazioni di utilizzatori.
Ai partecipanti sarà consegnato in esclusiva il Report integrale delle Ricerche e dei Workshop svolti nel corso dell'edizione 2012 dell'Academy.
 
Giunta al suo quarto anno di attività, la Management Academy for ICT Executives è il progetto culturale che il MIP - School of Management del Politecnico di Milano, in collaborazione con Cefriel e con il patrocino delle associazioni Assi, Assinform, Aused, CIO AICA Forum, ClubTI e Confindustria Digitale, rivolge ai decisori dell'ICT per affiancarli nel processo di profonda trasformazione dei loro ruoli e delle competenze, attraverso workshop e corsi.
 
 

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