Numero Uno
In pochi anni, la Gran Bretagna si è affermata come principale paese in Europa per la partecipazione azionaria dei dipendenti nelle PMI.
Nel 2023, 410 aziende sono state trasferite ai dipendenti. Più di una PMI al giorno - 620 aziende se includiamo le filiali.
Così, di diciassette trasferimenti di attività, uno era destinato ai dipendenti. Un anno fa era ancora solo uno su venti. Il rapporto di uno su dieci è ormai all'orizzonte.
L'introduzione del programma Employee Ownership Trust nel 2014 è all'origine di questo successo.
Un piano di partecipazione azionaria dei dipendenti che consente loro di acquistare la propria azienda in forma collettiva. In questo modo, nessun dipendente britannico ha dovuto investire le proprie risorse finanziarie o risparmi personali. Nessun rischio finanziario per i dipendenti.
In media, il valore di ogni trasferimento di attività nel 2023 ammonta a 3,8 milioni di euro e il numero di dipendenti a 83, quindi quasi 50.000 euro a persona. È chiaro che l'azionariato individuale dei dipendenti non è all'altezza di tali cifre.
Rassegna Stampa
Ventiquattro articoli selezionati per febbraio 2024 in 8 Stati: Canada, Repubblica Ceca, Germania, Francia, India, Slovenia, Regno Unito, Stati Uniti.
Canada: dal 1° gennaio è in vigore il nuovo sistema Employee Ownership Trust per promuovere i piani di partecipazione aziendale per le PMI.
Repubblica Ceca: intena attività di lobbying per le stock option nelle startup: la nuova legislazione non soddisfa le aspettative.
Germania: Viadee è un esempio di trasmissione d'impresa ai dipendenti di una PMI tedesca.
Francia: Nuovo piano di azionariato per Carbios.
India: in India questo si chiama piano ESOP.
Slovenia: La campagna per le stock option nelle startup anche in Slovenia.
Regno Unito: grazie al sistema Employee Ownership Trust, ogni giorno una nuova PMI viene trasferita ai dipendenti. Questo mese, tra gli altri, il caso di: Livingston James Recruitment, Key Production Music, Prima Bakeries, Blue Flame Energy, Purplefish PR, Genesis Clothing, Lingfield Equine Vets, Port-P IT Solutions. John Lewis Partnership in vista dei tagli di massa di posti di lavoro.
USA: Teamshares finanzia la trasmissione del business ai dipendenti. Crossplane Capital è un altro nuovo partner di private equity per la partecipazione azionaria ai dipendenti. Common Trust è una nuova piattaforma per la trasmissione delle imprese attraverso i Trust di azionariato dei dipendenti.
